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3起典型问题被通报！

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信宜市纪委监委通报3起

形式主义官僚主义典型问题

为巩固深化作风建设成果，坚决纠治形式主义、官僚主义，驰而不息纠治“四风”，改进作风。现将近年来查处的3起形式主义、官僚主义典型问题通报如下：

一、信宜市粮食购销责任有限公司经理吴伟，副经理钟林荣、黄金焕履职不力问题。2020年12月至2021年3月，吴伟、钟林荣、黄金焕等3人在该公司建设《粮食散装平房仓库—仓间工作罩棚》工程项目过程中不正确履行职责，在未到现场核实工程进度和工程用料的情况下同意办理划拨工程进度款给施工方，在工程竣工验收时也没有认真核实工程用料量，致使该公司向施工方多支付了工程款1095943.31元。2022年4月，钟林荣受到党内严重警告处分，吴伟、黄金焕分别受到党内警告处分。

二、信宜市合水镇政府原社会事务办负责人杨庆翔懒政怠政问题。2015年4月至2017年12月，杨庆翔工作不认真负责，慵懒懈怠，对辖区内五保、低保人员动态管理不善，在确认五保、低保人员死亡后没有及时向市有关主管部门办理核销手续，致使有关部门向已死亡的4名五保人员和2名低保人员多发放五保金、低保金共计35308元。2020年9月，杨庆翔受到党内警告处分。

三、信宜市白石镇乐义村原党支部书记、村委会主任李世群，原党支部委员、村委会副主任吴承耀对扶贫项目验收工作不严不实、流于形式问题。2017年11月，白石镇乐义坑边村贫困户吴某某在没有实际出资购买猪苗进行饲养的情况下，为获得“以奖代补”项目资金借他人养的猪验收拍照。李世群、吴承耀在验收时只向吴某某作简单询问，没有深入了解、实地核实其是否真实养猪的情况，致使吴某某骗取上级“以奖代补”项目资金46000元。2021年4月，李世群、吴承耀分别受到党内警告处分。

形式主义、官僚主义既阻碍党中央重大决策部署贯彻落实，又损害群众切身利益，是党的大敌、人民的大敌，而且具有顽固性、复杂性。上述3起典型案例，有的工作履职不力、把关不严，有的流于形式、敷衍应付，有的措施不实、拖沓低效，是工作作风“不严、不真、不细、不实”的典型表现。

党的二十大报告指出，要抓住“关键少数”以上率下，持续深化纠治“四风”，重点纠治形式主义、官僚主义。全市各级党组织要深入贯彻落实习近平总书记关于整治形式主义、官僚主义重要论述指示精神和党的二十大精神，切实履行作风建设主体责任，自觉查摆、深入整治本地本部门本单位的形式主义、官僚主义。全市各机关单位和领导干部特别是“一把手”和领导班子成员要把自己摆进去，带头反对形式主义、官僚主义，发挥示范引领作用，以“关键少数”的自我革命带动“绝大多数”的作风转变。

形式主义、官僚主义不是一般的作风问题，而是严肃的政治问题，全市各级纪检监察机关要提高政治站位，发扬斗争精神，把纠治形式主义、官僚主义作为日常监督、纪律审查、监察调查的重点，从讲政治高度、以钉钉子精神持续整治形式主义、官僚主义，聚焦疫情防控、乡村振兴、生态环境、安全生产、信访稳定、营商环境等领域，紧盯影响党中央决策部署贯彻落实、漠视侵害群众利益、加重基层负担的形式主义、官僚主义顽瘴痼疾，严肃查处、精准问责不担当、不作为、乱作为、失职失责等问题，典型案例一律点名道姓通报曝光，始终保持惩的力度、严的氛围，让求真务实、清正廉洁的新风正气更加充盈，为信宜高质量建设生态发展区现代活力之城提供坚强作风保障。

信宜发布编辑部

来源：信宜市纪委监委

编辑：信宜发布编辑部

初审：周鹏鸿

复审：廖洪波

终审：梁国飞

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本文来源于公众号：信宜发布

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形式主义官僚主义典型问题